PENGARUH KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3), KOMUNIKASI DAN KERJASAMA KELOMPOK TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT.PUPUK SRIWIJAYA PALEMBANG

KHARISMA J, JERRY (2021) PENGARUH KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3), KOMUNIKASI DAN KERJASAMA KELOMPOK TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT.PUPUK SRIWIJAYA PALEMBANG. S-1 thesis, 021008 Universitas Tridinanti Palembang.

	Text (BAB I) BAB I...pdf - Published Version Download (719kB)
	Text (BAB II) BAB II.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (269kB) | Request a copy
	Text (BAB III) BAB III.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (332kB) | Request a copy
	Text (BAB IV) BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (429kB) | Request a copy
	Text (BAB V) BAB V(1).pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (179kB) | Request a copy

Abstract

Pengaruh Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3), Komunikasi, dan Kerjasama Kelompok Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada PT. Pupuk Sriwidjaja Palembang. Perusahaan harus mampu menciptakan kondisi yang dapat mendorong untuk mengembangkan dan meningkatkan kemampuan karyawan secara optimal. Untuk mencapai kondisi tersebut, perusahaan dapat berupaya dengan meningkatkan prestasi kerja karyawan. Banyak faktor yang mempengaruhi prestasi kerja karyawan diantaranya pemberian sistem Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) yang sesuai dan menjaga komunikasi antar kelompok dalam melakukan pekerjaan. Selain memperhatikan Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) yang baik, perusahaan juga sangat penting untuk meningkatkan prestasi kerja karyawan melalui komunikasi yang efektif dan efisien antar karyawan agar terciptanya kesinambungan didalam kerjasama kelompok. Terlebih lagi pada PT. Pusri Palembang antara departemen satu dengan departemen yang lainnya saling terikat. Dengan perihal surat menyurat yang harus diketahui oleh manajer per divisi dan tenggang waktu persetujuan yang cukup lama membuat komunikasi antar divisi menjadi sedikit lebih lama. Untuk mendukung penelitian ini dan memperoleh data yang dibutuhkan, maka jenis data yang digunakan adalah data primer. Data primer merupakan data yang didapat dari sumber baik dari individu seperti hasil wawancara atau hasil pengisian kuesioner yang biasa dilakukan peneliti (Umar, 2011). Pada pelaksanaannya, operasional produksi pupuk di PT. Pupuk Sriwijaya Palembang didukung oleh tenaga kerja sebanyak 671 orang. Seiring dengan peningkatan jumlah penduduk dan permintaan pasarmaka produksi pupuk juga ditingkatkan. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer, yaitu data yang diperoleh secara langsung dari objek penelitian dengan menggunakan data kuesioner yang dibagikan kepada 50 orang responden yang bertindak sebagai sampel dari data penelitian ini terdiri dari tiga variabel yaitu Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) (X1), Komunikasi (X2), Kerjasama Kelompok (X3) dan Prestasi Kerja (Y). Untuk keperluan pengumpulan data dilakukan dengan memberikan kuesioner kepada Karyawan PT. Pupuk Sriwijaya Palembang. Hasil dan kesimpulan yang diperoleh dari penelitian ini 1). Terdapat pengaruh signifikan variabel Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) (X1), Komunikasi (X2) dan Kerjasama Kelompok (X3) secara simultan atau bersama-sama terhadap Prestasi Kerja (Y). Dari tabel Uji F dapat dilihat bahwa nilai F adalah 67,132 dan nilai sig adalah 0,000. Dari nilai taraf signifikan tersebut berarti sig ≤ 0,05 yang artinya terdapat pengaruh yang signifikan Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) (X1), Komunikasi (X2) dan Kerjasama Kelompok (X3) secara bersama-sama terhadap Prestasi Kerja (Y). 2). Terdapat pengaruh positif dan signifikan variabel Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) (X1) terhadap Prestasi Kerja (Y). Dari analisis linier berganda dapat dilihat bahwa untuk variabel Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) (X1) nilai t = 2,316 dan nilai sig 0,025. Dari nilai taraf signifikan tersebut berarti sig.t ≤ 0,05 yang bearti terdapat pengaruh secra parsial variabel Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) (X1) terhadap Prestasi Kerja (Y). 3). Terdapat Pengaruh positif variabel Komunikasi (X2) terhadap Prestasi Kerja (Y). Dari analisis linier berganda dapat dilihat bahwa untuk variabel Komunikasi (X2) nilai t = 7,435 dan nilai sig 0,000. Dari nilai taraf signifikan tersebut berarti sig.t ≤ 0,05 yang bearti terdapat pengaruh secara parsial variabel Komunikasi (X1) terhadap Prestasi Kerja (Y). 4). Terdapat pengaruh positif dan signifikan variabel Kerjasama Kelompok (X3) terhadap Prestasi Kerja (Y). Dari analisis regresi linier berganda dapat dilihat bahwa untuk variabel Kerjasama Kelompok (X3) nilai t = 2,773 dan nilai sig 0,008. Dari nilai taraf signifikan tersebut berarti sig.t ≤ 0,05 yang berarti terdapat pengaruh secra parsial variabel Kerjasama Kelompok (X3) terhadap Prestasi Kerja (Y). Kata Kunci : occupational Health and Safety,communication,group cooperation

Item Type:	Thesis (S-1)
Subjects:	H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions:	Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User:	MR JERRY KHARISMA
Date Deposited:	10 May 2021 06:19
Last Modified:	10 May 2021 06:19
URI:	http://repository.univ-tridinanti.ac.id/id/eprint/2902

Actions (login required)

View Item