PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KOTA PALEMBANG

MANDA, YANI (2021) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KOTA PALEMBANG. S-1 thesis, 021008 UNIVERSITAS TRIDINANTI PALEMBANG.

[img] Text (BAB I)
BAB I.pdf - Published Version

Download (560kB)
[img] Text (BAB II)
BAB II.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (301kB) | Request a copy
[img] Text (BAB III)
BAB III.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (384kB) | Request a copy
[img] Text (BAB IV)
BAB IV.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (383kB) | Request a copy
[img] Text (BAB V)
BAB V.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (982kB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK MANDAYANI, Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi Dan Standar Operasional Prosedur Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Palembang. (Dibawah bimbingan Bapak Muhammad Said, SE,M.Si dan Ibu Alinadia, SE, MM). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi Dan Standar Operasional Prosedur Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Palembang. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Dinas Pendidikan Kota Palembang sebanyak 124 pegawai, dengan sampel penelitian sebanyak 55 responden. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis linier berganda yang diolah dengan menggunakan bantuan program komputer Statistical Product and Service Solution (SPSS) versi 24. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi Dan Standar Operasional Prosedur Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Palembang . Dengan signifikan F sebesar 0,000 < 0,005 .Persamaan regresi linier berganda Y = 18,149 + (0,137) X1 + 0,336 X2 + 0,349 X3 + e Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Palembang. 0,000 < 0,005 Terdapat Pengaruh Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Palembang. dengan nilai signifikan sebesar 0,002 < 0,005. Terdapat Pengaruh Standar Operasional Prosedur Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Palembang dengan nilai signifikan sebesar 0,001 < 0,005. Kata Kunci : Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi, Standar Operasional Prosedur dan Kinerja Pegawai

Item Type: Thesis (S-1)
Subjects: H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User: mrs manda yani
Date Deposited: 18 May 2021 02:19
Last Modified: 18 May 2021 02:19
URI: http://repository.univ-tridinanti.ac.id/id/eprint/2667

Actions (login required)

View Item View Item