PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI, KOMUNIKASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. JAYA MASAWAN PUTERA SEJAHTERA CABANG JM LEMABANG PALEMBANG

ALAWIYAH, TUTI (2022) PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI, KOMUNIKASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. JAYA MASAWAN PUTERA SEJAHTERA CABANG JM LEMABANG PALEMBANG. S-1 thesis, 021008 UNIVERSITAS TRIDINANTI PALEMBANG.

	Text (BAB I) BAB I.pdf - Published Version Download (613kB)
	Text (BAB II) BAB II.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (361kB) | Request a copy
	Text (BAB III) BAB III.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (302kB) | Request a copy
	Text (BAB IV) BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (410kB) | Request a copy
	Text (BAB V) BAB V.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (139kB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK Tuti Alawiyah Pengaruh Kompetensi, Motivasi Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Jaya Masawan Putera Sejahtera Cabang JM Lemabang Palembang (dibawah bimbingan Ibu Yunidar Erlina SE,M.SI, Bapak Hisbullah SE,M.Si) Peneltian ini ditujukan untuk mengetahui adanya pengaruh Kompetensi, Motivasi Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Jaya Masawan Putera Sejahtera Cabang JM Lemabang Palembang. Data dalam penelitian ini dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada responden; serta teknik dokumentasi hasil pengisian dianalisis dengan analisis regresi linier berganda melalui uji f dan uji t dan uji koefisien determinasi populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan JM Lemabang Palembang yang berjumlah 62 orang teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu metode selovin. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan JM Lemabang Palembang yang berjumlah 62 orang hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) hasil uji signifikansi secara simultan dari pengaruh variabel Pengaruh Kompetensi dan Motivasi dan Komunikasi Kerja terhadap Kinerja karyawan adalah sebesar 29,9% dengan tingkat signifikan sebesar 0,000 dan dan nilai F hitung 11,958; (2) Pengaruh Kompetensi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap terhadap Karyawan JM Lemabang Palembang dengan nilai sig. 0, 07 dan nilai t hitung 2,454; (3) Pengaruh Kompetensi dan Motivasi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja dengan nilai sig 0, 000 dan nilai t hitung menunjukkan nilai 3,721; (4) variabel yang paling dominan dukungan Motivasi dan Kinerja. Kata kunci :Pengaruh Kompetensi, Motivasi, Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Jaya Masawan Putera Sejahtera Cabang Jm Lemabang Palembang.

Item Type:	Thesis (S-1)
Subjects:	H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions:	Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User:	Ms Tuti Alawiyah
Date Deposited:	24 May 2022 06:04
Last Modified:	24 May 2022 06:04
URI:	http://repository.univ-tridinanti.ac.id/id/eprint/5223

Actions (login required)

View Item