PENGARUH INSENTIF, KERJASAMA TIM, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MIE GACOAN CABANG CELENTANG PALEMBANG

DAMAIYANTI, AMELYA (2026) PENGARUH INSENTIF, KERJASAMA TIM, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MIE GACOAN CABANG CELENTANG PALEMBANG. S-1 thesis, 021008 Universitas Tridinanti.

	Text (Bab 1) Bab 1 Amelya_compressed.pdf - Published Version Download (440kB)
	Text (Bab 2) Bab 2 Amelya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (439kB) | Request a copy
	Text (Bab 3) Bab 3 Amelya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (459kB) | Request a copy
	Text (Bab 4) Bab 4 Amelya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (713kB) | Request a copy
	Text (Bab 5) Bab 5Amelya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (177kB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK AMELYA DAMAIYANTI, Pengaruh Insentif, Kerjasama Tim, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Mie Gacoan Cabang Celentang Palembang (Di bawah bimbingan Ibu Mariyam Zanariah, SE., MM dan Bapak Muhammad Ridwan, SE., MM) Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana kinerja karyawan di Mie Gacoan, Cabang Celentang, Palembang, dipengaruhi oleh insentif, kerja tim, dan lingkungan kerja. Sebanyak 47 pekerja dari seluruh lokasi Mie Gacoan di Celentang, Palembang, menjadi sampel penelitian. Temuan menunjukkan bahwa di Mie Gacoan, Cabang Celentang, Palembang, kinerja karyawan secara simultan dipengaruhi oleh insentif, kerja sama tim, dan lingkungan kerja. Hasil signifikan sebesar 0,000 ˂ α (0,05) menunjukkan bahwa H₁ diterima atau H₀ ditolak. Rumus regresi linier berganda adalah Y = 19,475 + 0,370X₁ + 0,351X₂ + 0,569X₃. Kinerja karyawan di Mie Gacoan, Cabang Celentang, Palembang sebagian dipengaruhi oleh insentif, dengan nilai signifikan 0,000 ˂ α (0,05); kerja sama tim, dengan nilai signifikan 0,000 ˂ α (0,05), dan lingkungan kerja, dengan nilai signifikansi 0,000 ˂ α (0,05). Kata Kunci : Insentif, Kerjasama Tim, Dan Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (S-1)
Subjects:	H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions:	Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User:	Ny AMELYA DAMAIYANTI
Date Deposited:	13 Mar 2026 03:09
Last Modified:	14 Mar 2026 03:03
URI:	http://repository.univ-tridinanti.ac.id/id/eprint/10657

Actions (login required)

View Item