PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PERPUSTAKAAN PROVINSI SUMATERA SELATAN

Yusnita, Elvira (2020) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PERPUSTAKAAN PROVINSI SUMATERA SELATAN. S-2 thesis, 021008 Universitas Tridinanti Palembang.

	Text (BAB 1) BAB 1.pdf - Published Version Download (1MB)
	Text BAB II.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (601kB) | Request a copy
	Text BAB III.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (735kB) | Request a copy
	Text BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (984kB) | Request a copy
	Text BAB V.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (395kB) | Request a copy

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah ingin mengkaji Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Serta Dampaknya Pada Kinerja Pegawai Dinas Perpustakaan Provinsi Sumatera Selatan Penelitian dilakukan di Dinas Perpustakaan Provinsi Sumatera Selatan. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh populasi Pegawai di Dinas Perpustakaan Provinsi Sumatera Selatan . Jumlah responden pada penelitian ini sebanyak 83 orang pegawai. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan metode survei dengan cara menyebar kuesioner. Sedangkan teknis analisis menggunakan program Partial Least Square (PLS) untuk menguji Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Serta Dampaknya Pada Kinerja Pegawai Dinas Perpustakaan Provinsi Sumatera Selatan. Hasil penelitian ini menunjukkan ada pengaruh positif dan signifikan variabel Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja (4.367 ≥ 1,96) Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja (2.154 ≥ 1,96), Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja hal ini di tunjukan (2.097 ≥ 1,96), Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja di hal ini ditunjukkan oleh (3.624 ≥ 1,96 ), Kepuasan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap (3.009 ≥ 1,96) Kata Kunci : Kepemimpinan, Motivasi, Kepuasan Kerja dan Kinerja

Item Type:	Thesis (S-2)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Magister Manajemen > Manajemen SDM
Depositing User:	Ms Elvira Yusnita
Date Deposited:	01 Oct 2020 14:19
Last Modified:	05 Oct 2020 15:58
URI:	http://repository.univ-tridinanti.ac.id/id/eprint/1132

Available Versions of this Item

• PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PERPUSTAKAAN PROVINSI SUMATERA SELATAN. (deposited 01 Oct 2020 14:19) [Currently Displayed]
  • PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PERPUSTAKAAN PROVINSI SUMATERA SELATAN. (deposited 05 Oct 2020 16:31)

Actions (login required)

View Item