PENGARUH KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA DAN KOMITMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BINTANG SURYA SINDO PALEMBANG

Pratama, Muhammad Aditya Gusman (2022) PENGARUH KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA DAN KOMITMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BINTANG SURYA SINDO PALEMBANG. S-1 thesis, 021008 Universitas Tridinanti Palembang.

	Text (Bab 1) Bab 1 Aditya_compressed.pdf - Published Version Download (338kB)
	Text (Bab 2) Bab 2 Aditya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (824kB) | Request a copy
	Text (Bab 3) Bab 3 Aditya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (519kB) | Request a copy
	Text (Bab 4) Bab 4 Aditya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (931kB) | Request a copy
	Text (Bab 5) Bab 5 Aditya.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (165kB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK MUHAMMAD ADITYA GUSMAN PRATAMA, Pengaruh Kompetensi, Displin Kerja dan Komitmen Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bintang Surya Sindo Palembang (dibawah bimbingan Bapak Dr. Djatmiko Noviantoro, S.E., M.Si. dan Ibu Suharti, S.E., M.M) Skripsi ini pada dasarnya membahas Pengaruh Kompetensi, Disiplin Kerja dan Komitmen Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan. Adapun tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui, menganalisis, dan membuktikan pengaruh Pengaruh Kompetensi, Disiplin Kerja dan Komitmen Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bintang Surya Sindo Palembang secara simultan maupun parsial. Penelitian ini menggunakan analisis linear berganda. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis linear berganda, uji asumsi klasik, koefisien determinasi, uji simultan (F) dan uji parsial (t) dengan menggunakan SPSS 25.0. Hasil penelitian ini adalah sebagai berikut : Kompetensi, Disiplin Kerja dan Komitmen Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan. Nilai signifikan F sebesar (0,000<0,05). Sedangkan secara parsial variabel Kompetensi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan dengan nilai signifikan sebesar (0,010<0,05). Variabel Disiplin Kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan dengan nilai signifikan sebesar (0,043<0,05). Variabel Komitmen berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan dengan nilai signifikan sebesar (0,009<0,05). Bagi PT. Surya Sindo Palembang untuk dapat meningkatkan disiplin kerja terhadap karyawan, agar lebih mematuhi peraturan yang ada disaat jam kerja berlangsung. Kata Kunci : Kompetensi, Disiplin Kerja, Komitmen dan Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (S-1)
Subjects:	H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions:	Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User:	Mr Muhammad Aditya Gusman Pratama
Date Deposited:	26 Oct 2022 03:22
Last Modified:	26 Oct 2022 03:22
URI:	http://repository.univ-tridinanti.ac.id/id/eprint/6140

Actions (login required)

View Item