PENGARUH KOMUNIKASI, KOMPETENSI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. JAMKRINDO KANWIL II PALEMBANG

Meishella, Viny (2023) PENGARUH KOMUNIKASI, KOMPETENSI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. JAMKRINDO KANWIL II PALEMBANG. S-1 thesis, 021008 Universitas Tridinanti Palembang.

[img] Text (Bab I)
BAB I.pdf - Published Version

Download (1MB)
[img] Text (Bab II)
BAB II.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (416kB) | Request a copy
[img] Text (Bab III)
BAB III.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (592kB) | Request a copy
[img] Text (Bab IV)
BAB IV.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (968kB) | Request a copy
[img] Text (Bab V)
BAB V.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (266kB) | Request a copy

Abstract

VINY MEISHELLA, “Pengaruh Komunikasi, Kompetensi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Jamkrindo Kanwil II Palembang (Dibawah Bimbingan Ibu Lusia Nargis, SE., M.Si dan Bapak MA. Baidowi, SE., MM) Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Komunikasi, Kompetensi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Jamkrindo Kanwil II Palembang. Dalam penulisan skripsi ini menggunakan teknik pengumpulan data secara primer, yang diperoleh dengan penyebaran kuesioner. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh karyawan PT. Jamkrindo Kanwil II Palembang. Adapun jumlah populasinya yaitu 30 orang dengan menggunakan teknik sampel jenuh. Penelitian ini menggunakan teknik analisis linier berganda dan menggunakan aplikasi Statistical Program For Social Science (SPSS) versi 22. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh Komunikasi, Kompetensi Dan Motivasi Kerja Terhadap kinerja Karyawan Pada PT. Jamkrindo Kanwil II Palembang, dengan nilai sig F 0,000 < ∝ 0,05 dengan persamaan regresi linier berganda Y = 9,566 + 0,235X1 + 0,257X2 + 0,220X3, terdapat pengaruh komunikasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Jamkrindo Kanwil II Palembang dengan nilai sig t 0,010 < ∝ 0,05, terdapat pengaruh kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT. Jamkrindo Kanwil II Palembang dengan nilai sig t 0,023 < ∝ 0,05, terdapat pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Jamkrindo Kanwil II Palembang dengan nilai sig t 0,026 < ∝ 0,05. Kata Kunci : Komunikasi, Kompetensi, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type: Thesis (S-1)
Subjects: H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User: Ms Viny meishella
Date Deposited: 14 Apr 2023 03:09
Last Modified: 14 Apr 2023 03:09
URI: http://repository.univ-tridinanti.ac.id/id/eprint/6720

Actions (login required)

View Item View Item